技术进步正在重塑我们的工作和工作的性质。全球经济体系将如何演变？工作的未来会是什么样子？
作为数据破坏的观察家，纽约大学斯特恩商学院的分享经济与信息、运营和管理科学教授Arun Sundararajan在2011年注意到“技术的特殊变化”。
Sundararajan说，与19世纪和20世纪初的演变不同，今天的技术转变正在使我们远离传统的管理资本主义，并将其视为更多的人群迭代。传统的层级组织和创建商品和服务的大型精通公司正在下降。一个替代模式是上升的，其中产品不是由企业分配，而是由不同的人群组成。这种经济结构模糊了个人和专业之间，临时劳动和全职工作之间的界限。
以资金圈为例。资金圈通过众筹资本提供小额商业贷款。通常为一次贷款需筹集多达200人的钱，一些派对每个人只提供20英镑的钱来筹集活动的经费。
出行分享进一步表明了这一趋势。Uber和Lyft等公司的司机将他们的私家车分享给客户乘坐。世界上最大的出行分享公司 -中国的-滴滴出行每天提供2000万次乘车。随着一家法国公司BlaBlaCar已经走向世界，司机在出差时，会在车辆上出售额外的座位。在一天中，BlaBlaCar的人数是欧洲之星的五倍，每Sundararajan。没有对混凝土或钢铁的投资，BlaBlaCar已经开发了一个跨国铁路网络的能力。
其他经济领域也在转型。通过Airbnb，顾客将家庭转换为短暂停留物业。众包可能很快就会转变能源部门，允许个人购买和销售当地生产的太阳能。
信任在新经济中的作用
所有这些平台的共同点就是信任。虽然共享经济从数据革命中演变而来，但信任是模式的核心。而我们的信任理念正在随着技术的发展而变化。在这个新的经济结构中，人们如何以及为甚么将自己的信仰置于陌生人身上，搭乘上车，甚至穿上衣服呢？
Sundararajan基于他对这些问题的研究，认为“当我们了解信任的演变时，我们了解业务的发展”，他说，而不是传统的握手和签名，今天的信任是从“数据提示”开始的 -关于个人的在线信息我们处理和解释的组织决定与谁联系。Sundararajan确定了几个数据线索，帮助我们收集足够的在线信息，以通知我们关于谁信任的决定。这些包括政府，第三方或品牌认证;Facebook和LinkedIn简介的评论;以及通过诸如Yelp等网站的数据同行反馈。
人群资本主义如何转变商业经济？Sundararajan认为，这些模式导致更高的经济增长和更多的产品和服务，反过来刺激更大的消费。他说，这是组织经济活动的一种新方式，而且这种模式在过去五年中已经扩大，并将继续这样做。
但Sundararajan强调，我们正在创造新的社会契约，并将需要新的政府监管框架。必须考虑如何将保险等稳定性问题纳入这一新模式。Sundararajan希望更多的监管，而不是更少，并建议政府与新的分享公司成为可能的合作伙伴。事实上，各国政府已经把这些平台的责任下放了。例如，Airbnb一直在与美国当局合作，为政府收集和提供数据。
鉴于分享经济发生的变化，人们需要重新考虑他们的工作安排，Sundararajan断言。为什么？因为工作作为劳动换薪的概念正在减弱。分享经济正在上升，不适应新现实的人可能会付出代价，或者可能被社会抛弃。

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